安徽省外文学会大学英语教学工作委员会工作管理条例

                                       安徽省外文学会大学英语教学工作委员会工作管理条例

                                                                   第一章 总则

第一条 制定目的与依据

为规范安徽省外文学会大学英语教学工作委员会（以下简称“教工委”）的建设与运行管理，规范教工委各项活动开展，保障教工委有序、高效、高质量运转，推动安徽省外语学科科研创新与学术繁荣，依据国家社会团体管理规定、《安徽省外文学会章程》及学会分支机构管理相关要求，结合本省外语学科研究发展实际，特制定本条例。

第二条 机构性质

教工委是安徽省外文学会下属的专业工作机构，接受安徽省外文学会理事会统一领导与监督管理，面向全省普通高校等各级各类外语教育单位，统筹开展外语教学研究、教学指导、师资建设、赛事评审、学术交流等专业性工作，不具备独立法人资格。

第三条 工作宗旨

立足安徽外语教育发展实际，坚守立德树人根本任务，聚焦外语课堂教学改革、课程体系建设、教学质量提升、师资能力培育，搭建全省外语教学交流、研讨、赋能平台，凝聚全省外语教育工作者力量，推广先进教学理念与优质教学成果，助力安徽省外语教育规范化、专业化、特色化发展。

第四条 适用范围

本条例适用于大学英语教学工作委员会全体委员，以及本委员会组织开展的各项教学和学术交流工作与活动。

                                                   第二章 组织机构与任职管理

第五条 组织架构

大学英语教工委实行主任负责制，组织机构设置如下：设主任委员1名、副主任委员9名、委员若干名。根据工作需要，聘请4位省内外语教育领域知名专家担任顾问。

第六条 任职条件

1. 拥护党的教育方针，遵守国家法律法规及《安徽省外文学会章程》，热爱外语教育事业，具备良好的师德师风与职业素养。

2. 委员需从事外语教学、教研、管理工作3年以上，具备扎实的专业功底、丰富的教学实践经验或较强的教研组织能力，在本区域外语教育领域具有一定影响力。

3. 主任委员、副主任委员需具备较强的统筹协调、组织管理与学术研究能力，热心学会工作，能够主动承担各项工作任务。

4. 无师德失范、学术不端等不良记录，恪守公正、严谨、务实的工作准则。

第七条 产生与任期

1. 委员由安徽省外文学会理事会推荐，经常务委员会议审核通过、聘任产生。

2. 主任委员、副主任委员由全体委员推选，报安徽省外文学会理事会审议批准后聘任。

3. 教工委任期与安徽省外文学会理事会任期一致，每届任期5年，可连聘连任。因岗位变动、工作调动、长期无法履职等原因无法继续任职的，可申请离任或由学会理事会予以解聘，空缺岗位按程序增补。

第八条 岗位职责

（一）主任委员职责：全面主持教工委各项工作，统筹制定年度工作计划；主持召开教工委全体会议、工作例会；审批教工委年度工作活动方案；对接学会理事会，汇报工作情况，协调解决工作中的重大问题。

（二）第一副主任委员：负责教工委日常运营管理，起草工作计划、工作总结、工作报告等各类文稿；做好会议组织、资料归档、联络沟通、信息发布等工作；统筹协调委员日常工作，落实各项工作部署；管理委员会工作台账与档案资料。

（三）副主任委员职责：协助主任委员开展工作，督促落实各项工作任务；主任委员缺位时，受委托代行主任委员职责。

（四）委员职责：积极参与教工委各项会议、学术交流活动与公益工作；积极建言献策，协助开展教工委教学改革等工作。

                                                       第三章 主要工作职责

1. 贯彻落实国家及安徽省高等教育教学改革政策，指导各高校优化大学英语课程体系、教学内容与教学方法，推动分类分层教学改革，促进大学英语教育内涵式发展。

2. 组织开展全省大学英语教师教学能力提升培训、虚拟教研室、校际交流及示范课观摩等活动，搭建青年教师成长平台，加强师德师风建设与教学能力培养，助力教师专业发展。

3. 协助外教社、外研社和高教社组织全省性大学英语教学竞赛、说课比赛、微课大赛和给类学生英语能力竞赛，推广优秀教学案例，以赛促教、以赛促学，提升教学质量。

4. 整合全省优质外语教学资源，建设省级大学英语教学资源共享平台（含精品课程、教学案例、试题库、数字化教材等），推动校际资源共建共享，促进教育公平与优质资源辐射。

5. 组织安徽省大学英语教学工作年会以及各类学术研讨会、专题论坛、课题研究等活动，追踪国内外外语教学前沿动态，推广先进教学理念与科研成果，活跃学术氛围，促进学术交流与合作。

6. 开展全省大学英语教学现状专项调研，形成年度或专题调研报告，为教育行政部门和学会决策提供数据支撑与政策建议；同时为委员单位提供教学改革咨询、课程建设诊断等专业服务，发挥智库作用。

7.推动AI赋能教学，引领智慧化创新发展。积极推动人工智能与大学英语教学深度融合，探索AI辅助语言学习、智能测评、个性化学习路径设计、智慧教学环境建设等创新实践；组织开展AI教学工具应用培训与案例推广，引导教师提升数字素养与智能教学能力；整合AI教学资源，建设智能化教学支持体系，促进教学评价与反馈的精准化、科学化，助力全省大学英语教学智慧化转型升级。

                                                            第四章 工作制度

第十三条 会议制度

1. 大学英语教学年度推进会：原则上每年召开1次，总结年度工作、审议年度工作总结与下年度工作计划、研究重大工作事项、部署重点工作任务。遇重大专项工作，经主任委员或1/3以上委员提议，可召开临时全体会议。

2. 工作例会：根据工作需要，每季度或每半年召开一次核心工作会议，由主任或副主任主持，通报工作进展，协调解决工作问题，推进各项任务落地。

3. 会议要求：会议需有2/3及以上委员出席方可召开，会议决议需经参会半数以上委员同意方可生效；参会人员需按时参会，无故不得缺席、迟到、早退，确需请假的，需提前向第一副主任委员报备。

4. 做好每次会议的记录工作。

第十四条 工作报备制度

大学英语教学工作委员会年度工作计划、工作总结、年度活动方案、调研成果等材料，需按时整理归档，并报备安徽省外文学会理事会备案。各类专项活动开展前，需提前制定方案，明确流程、职责与纪律，确保活动规范有序。

第十五条 档案管理制度

建立完善工作档案体系，由第一副主任委员负责统筹管理，对会议记录、活动资料、调研报告、成果文件、委员信息等各类资料分类整理、规范存档，实现工作全程可追溯、可查阅，保障工作连续性与规范性。

                                              第五章 委员管理与考核

第十六条 委员权利

1. 享有委员会选举权、被选举权和表决权；

2. 优先参与委员会组织的各类教研培训、学术交流等活动；

3. 对委员会工作享有知情权、建议权、监督权，可对工作提出改进意见与建议；

第十七条 委员义务

1. 遵守本条例及学会各项规章制度，恪守职业道德与工作纪律，维护学会与教工委良好形象；

2. 积极履行委员职责，按时参会、主动参与各项工作与活动，认真完成交办的各项工作任务；

3. 主动开展教学研究与实践，积极传播先进教学理念，助力区域外语教学发展；

4. 自觉维护教工委团结与声誉，不得从事损害学会及教工委形象的活动。

5. 无故连续缺席2次全体会议、长期不履职、拒不完成工作任务，或存在学术不端、损害学会声誉等违规违纪行为的，经教工委审议、学会理事会批准，予以劝退或解聘。

                                                       第六章 附则

第十八条 条例修订

本条例根据国家相关政策调整、学会工作发展需要，可由教学工作全体会议提议修订，经安徽省外文学会理事会审议通过后效。

第十九条 解释权限

本条例未尽事宜，参照《安徽省外文学会章程》及相关管理制度执行。本条例最终解释权归安徽省外文学会大学英语教学工作委员会所有。

第二十条 施行日期

本条例自安徽省外文学会理事会审议通过之日起正式施行。

                                                     安徽省外文学会大学英语教学工作委员会

                                                                                    2026.7.10